Como consecuencia de diversas consultas a nuestra asesoría jurídica, sobre la formación en la empresa, impartida a los trabajadores y trabajadoras, dedicaremos dos boletines especiales al análisis de esta materia.
En éste, el primero de ellos, lo dedicamos a la formación obligatoria por necesidad o conveniencia de la empresa e impuesta por la misma, en materias distintas a la prevención de riesgos laborales.
